农民工培训好政策如何收到好成效-【新闻】沼泽蕨

农民工培训——好政策如何收到好成效

“我原来在外面搞过养殖，现在想办个养殖场。”记者见到王声刚的时候，他刚参加完镇上的创业培训。

王声刚家在安徽省宣城市郎溪县南丰镇大杨村，2008年底失业返乡。“刚回来那会儿也没有积极性参加培训，觉得耗工费力。后来劳动局专门开设了创业培训后我才报了名。” 他笑着说。

免费培训咋不受欢迎

“这两年政府部门加大了农民工培训的宣传和投入，参加培训的农民工比往年多了。不过参训的比例还是很小。”宣城市劳动保障局副局长刘世和说，“关键还是一些培训针对性不强，不能解决农民工的实际需要。”

宣城市广业职校校长曾敬华说，“不少培训学校都为农民工开设了计算机课程，但短期培训的计算机基础知识要满足就业需要显然不太实际。”

另外，虽然培训是免费的，但让农民工半年甚至一年脱产参训，很多家庭就会失去主要收入来源。所以，真正能满足实际就业需要的培训才能调动农民工的积极性。

改进方式谋实惠

“要农民工想学什么咱们再培训什么。”刘世和介绍说，目前，宣城正在建设农村劳动力资源调查系统，农民工有什么培训和就业愿望，都可以在系统里看到。“这不仅让培训机构能按照农民工实际需要来设计课程，也为用人单位招工提供了方便。”

针对一些服装企业缺少技术工人而不少农民工也希望就近工作的情况，宣城市的培训机构为农民工免费培训，培训期间服装企业给予参训农民工一定的生活补贴，培训结束之后农民工可以直接到企业工作。就业问题解决了，农民工积极性自然高了。广业职校还创新“公司+学校”培训方式，农民工接受技术和职业素养培训之后，由学校的人力资源公司联系推荐就业。

投入引导更有力

“我学的是钳工，对具体操作要求高，不过平时到车床实践的机会很少，老师就在黑板上用粉笔比划比划。”宣城市广德县邱村镇农民陈勇华说。

记者调查发现，这种“黑板上开机器”的情况很普遍。一方面是因为缺少设备，需要政府加大投入；另外一些科目规定的学时偏长，而国家给予的补贴相对较少，培训机构只有压缩实践机会，改成口头讲解。一些参加过培训的农民工到了具体岗位上几乎要重新开始学习。

“政府不仅要投入资金设备，在科目设置等方面还要加强引导。”曾敬华说，“像数控机床等一些热门行业已相对饱和，如果农民工培训依然一窝蜂开设此类课程的话，实际就业就会出问题。”

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